Geschreven op 08-09-2021

Medewerker Decanaat | 0,2-0,7 FTE | Zwolle

Heb jij hart voor het begeleiden en adviseren van jongeren over hun (school)loopbaan?

Per direct hebben we een vacature voor een medewerker Decanaat voor 8 uren in de week. Na de kerstvakantie ontstaat er een tijdelijke vacature voor 20 uren per week, voor (waarschijnlijk) de rest van het schoolseizoen. In die periode gaat het dus om 28 uur in totaal. We zoeken bij voorkeur een kandidaat die met 8 uren zou willen beginnen, maar tegelijk de mogelijkheid heeft om tijdelijk uit te breiden tot 28 uur. In het schoolseizoen 2022/2023 resteren sowieso de 8 uren per week, maar de kans is aanwezig dat urenuitbreiding op dat moment tot de mogelijkheden behoort.

Mocht je niet direct kunnen starten, maar wel na de kerstvakantie met 28 uur, dan ben je ook van harte uitgenodigd om te solliciteren!

Als medewerker Decanaat heb je als belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

  • Begeleiden en adviseren van leerlingen met betrekking tot hun (school) loopbaan;
  • Het voeren van gesprekken en het begeleiden van het LOB (Loopbaan Oriëntatie Begeleiding) traject;
  • Adviseren over profiel- en studiekeuze en het organiseren van LOB activiteiten;
  • Zorgdragen voor de voorlichting.

Wat we vragen

  • Je bent in het bezit van een relevante opleiding op HBO niveau;
  • Ruimschoots ervaring in een soortgelijke functie is een pré;
  • Je beschikt over uitstekende communicatieve en contactuele eigenschappen;
  • Je hebt organisatietalent;
  • Je hebt affiniteit en ervaring in het werken met jongeren, bij voorkeur in het onderwijs;

Wanneer je bij Greijdanus gaat werken verbind je je aan:

  • Een organisatie in ontwikkeling (houd je van beweging, out of the box?);
  • Jongeren op zoek naar hun Christelijke identiteit (weet en voel je jezelf in Christus verlost en waardevol en wil je daarin voor anderen een voorbeeld zijn als rolmodel, leermeester en vertrouwenspersoon?);
  • Jongeren waar je van houdt en die je wilt steunen om verantwoordelijkheid te nemen voor hun eigen leren en leven.

Onze school is een gereformeerde leer- en leefgemeenschap. Wij zoeken medewerkers die belijdend en meelevend lid zijn van een kerk en die zich willen verbinden aan hetgeen we in ons identiteitsdocument hebben beschreven. Bij uitnodiging voor een selectiegesprek zullen we je vragen om in één A4-tje aan te geven hoe jij daar zelf aan gaat bijdragen.

Wat we bieden

  • Een uitdagende functie waarin je jongeren begeleidt bij het maken van belangrijke keuzes voor hun toekomst;
  • Een school die volop in beweging is op het gebied van onderwijsvernieuwingen;
  • Een school waarin je wordt uitgedaagd en ondersteund om de identiteit vorm te geven in jouw dagelijks functioneren;
  • Een goed inwerkprogramma;
  • Arbeidsvoorwaarden conform CAO-VO;
  • Inschaling conform schaal 9 cao-VO.

Informatie

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met dhr. Klaas Arkema, adjunct-directeur havo bovenbouw, via 038-4698665 of informatiebutton. Je kunt t/m 23 september 2021 a.s. je sollicitatiebrief en CV versturen via de sollicitatiebutton. De vacature wordt zowel intern als extern geplaatst. Interne kandidaten hebben binnen het selectieproces een voorrangspositie.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Kandidaten worden expliciet verzocht rechtstreeks te solliciteren. Sollicitaties via een bureau worden niet in behandeling genomen.

Geïnteresseerd in deze baan? Via de button solliciteer je in onze GO|ON omgeving
Deel job met vrienden

Wil jij een optimale website? Dan hebben we wat cookies van je nodig. Pas mijn voorkeuren aan